Lowongan BUMN PT. Pegadaian (Persero)
PT. Pegadaian (Persero)
Lowongan Kerja PT. Pegadaian (Persero) Terbaru 2018
PT Pegadaian ( Persero ) merupakan salah satu perusahaa BUMN pemerintah republik Indonesia yang memiliki fokus usaha dalam bidang jasa penyaluran kredit kepada masyarakat atas dasar hukum gadai. PT Pegadaian (Persero) dalam setiap pelaksanaan kegiatan usahanya harus selalu berpedoman pada prinsip-prinsip Good Corporate Governance( GCG ) yang salah satunya menghindari praktik-praktik gratifikasi. Dalam kegiatan bisnis, pada umumnya perusahaan tidak terlepas dari hubungan dan interaksi antara para pihak baik internal maupun eksternal yang saling menjalin kerja sama yang harmonis, serasi dan berkesinambungan dengan tidak melupakan etika dan prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang baik. Implementasi Panduan GCG dilaksanakan secara konsisten dengan didukung adanya laporan dari masing-masing unit kerja secara berkala mengenai implementasi panduan dan dikaitkan dengan sistem reward and punishment yang dikembangkan oleh Perseroan bagi satuan kerja maupun individu Karyawan.
Melalui program rekrutmen ini, PT Pegadaian ( Persero ) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018, untuk mencari calon tenaga kerja yang siap mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Dengan diadakannya lowongan ini tentunya perusahaan mencari kandidat terbaik dengan kualifikasi yang sesuai dan cocok untuk posisi yang akan ditempatkan. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir anda bersama PT Pegadaian ( Persero ) dengan kualifikasi sebagai berikut.
MARKETING EXECUTIVE
Persyaratan
Rekrutmen PT. Pegadaian (Persero) memiliki 3 tahap
PT Pegadaian ( Persero ) merupakan salah satu perusahaa BUMN pemerintah republik Indonesia yang memiliki fokus usaha dalam bidang jasa penyaluran kredit kepada masyarakat atas dasar hukum gadai. PT Pegadaian (Persero) dalam setiap pelaksanaan kegiatan usahanya harus selalu berpedoman pada prinsip-prinsip Good Corporate Governance( GCG ) yang salah satunya menghindari praktik-praktik gratifikasi. Dalam kegiatan bisnis, pada umumnya perusahaan tidak terlepas dari hubungan dan interaksi antara para pihak baik internal maupun eksternal yang saling menjalin kerja sama yang harmonis, serasi dan berkesinambungan dengan tidak melupakan etika dan prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang baik. Implementasi Panduan GCG dilaksanakan secara konsisten dengan didukung adanya laporan dari masing-masing unit kerja secara berkala mengenai implementasi panduan dan dikaitkan dengan sistem reward and punishment yang dikembangkan oleh Perseroan bagi satuan kerja maupun individu Karyawan.
Melalui program rekrutmen ini, PT Pegadaian ( Persero ) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018, untuk mencari calon tenaga kerja yang siap mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Dengan diadakannya lowongan ini tentunya perusahaan mencari kandidat terbaik dengan kualifikasi yang sesuai dan cocok untuk posisi yang akan ditempatkan. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir anda bersama PT Pegadaian ( Persero ) dengan kualifikasi sebagai berikut.
MARKETING EXECUTIVE
Persyaratan
- Warga Negara Indonesia
- Pendidikan min. S1 Semua Jurusan
- Diutamakan dari jurusan Periklanan, Komunikasi Pemasaran, Hubungan Masyarakat
- IPK min. 3,00
- Usia maksimal 30 tahun
- Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun kedepan
- Berpenampilan menarik
- Tinggin badan min. 170 cm (Pria) dan 160 cm (Wanita)
- Fasih berbahasa Inggris, baik lisan maupun tertulis
- Mempunyai pengalaman min. 3 tahun sebagai Sales/Tenaga Pemasaran
- Sehat jasmani dan rohani, dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat (disusulkan pada saat tes tahap akhir)
- Tidak buta warna
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
Rekrutmen PT. Pegadaian (Persero) memiliki 3 tahap
- Tahap 1, Seleksi Administrasi dimulai dari tanggal 20 Agustus - 9 September 2018
- Tahap 2, Youtube presentasi dimulai dari tanggal 10 - 15 September 2018
- Tahap 3, Personal Profile Analysis dimulai dari tanggal 17 - 21 September
Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Pegadaian ( Persero ) pada bulan September 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran secara ONLINE ke alamat :
Klik, DAFTAR
KLIK DISINI untuk cara mendaftar
Pendaftaran Paling Lambat 9 September 2018
Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen di situs ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU
Catatan: Info Rekrutmen September 2018, Info Lowongan Kerja September 2018